دریافت پرسشنامه استاندارد رفتار شهروندی سازمانی اورگان

دریافت پرسشنامه استاندارد رفتار شهروندی سازمانی اورگان

دانش پژوهان گرامی ،محتوای این فایل پرسشنامه استاندارد رفتار شهروندی سازمانی اورگان می باشد که با فرمت ورد تهیه و تنظیم گردیده است.پرسشنامه استاندارد رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی شامل ۱۵ گویه و شامل ابعاد (نوع دوستی، وجدان، جوانمردی، رفتار مدنی، ادب و ملاحظه) می باشد.

معرفی پرسشنامه

این پرسشنامه دارای ۱۵ سوال بوده و هدف آن ارزیابی ابعاد رفتار شهروندی و ابعاد آن (نوع دوستی، وجدان، جوانمردی، رفتار مدنی، ادب و ملاحظه) است. مفهوم رفتار شهروندی سازمانی (( OCB=(ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR) اولین بار توسط باتمان و ارگان در اوایل دهه ۱۹۸۰ میلادی به دنیای علم ارائه شد. تحقیقات اولیه ای که در زمینه رفتار شهروندی سازمانی انجام گرفت بیشتربرای شناسایی مسئولیتها و یا رفتارهایی بود که کارکنان در سازمان داشتند، اما اغلب نادیده گرفته می شد. این رفتارها با وجود اینکه در ارزیابیهای سنتی عملکرد شغلی به طور ناقص اندازه گیری می شدند و یا حتی گاهی اوقات مورد غفلت قرار می گرفتند، امادر بهبود اثربخشی سازمانی مؤثر بودند.

روایی و پایایی پرسشنامه

این پرسشنامه توسط حسن اسلامی (۱۳۸۶)، ترجمه و در تحقیقات مختلفی در داخل کشورمان مورد استفاده قرار گرفته است و دارای روایی و پایایی مناسبی است. در پژوهش پور سلطانی زرندی و همکاران (۱۳۹۲) اعتبار پرسشنامه با بهره گیری از نظرهای اصلاحی استادان مدیریت ورزشی به دست آمد. با مطالعه آزمایشی روی ۳۰ نفر از معلمان تربیت بدنی شهر مشهد پایایی درونی پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی با استفاده از آزمون آلفای کرونباخ ۷۶/۰ بدست آمد.

دریافت پرسشنامه استاندارد رفتار شهروندی سازمانی اورگان

• تعداد سوال: ۱۵
• تعداد ابعاد (عوامل): ۵
• شیوه نمره گذاری و تفسیر نتایج:‌ دارد
• روایی و پایایی: دارد
• منبع: دارد
• نوع فایل: ورد – DOC – DOCX

مطالعه بیشتر