snfile.ir | انواع تحقیق مقاله کتاب و جزوه های آماده
دانشجویان ارجمند و کاربران گرامی ،محتوای این پست شامل دانلود تحقیق پاورپوینت درس مدیریت رفتار سازمانی موضوع ارائه : تفاوت های فردی (شخصیت ، طرز تلقی ، ادراک ) می باشد که با فرمت ppt در ۳۸ اسلاید تهیه و تدوین گردیده است. امیدواریم که سودمند بوده و مورد استفاده شما سروران گرامی واقع گردد. در صورت تمایل می توانید این این فایل ارزشمند و مفید را از وب سایت سن فایل خریداری و دانلود نمایید.
فهرست تحقیق پاورپوینت درس مدیریت رفتار سازمانی:
تفاوت های فردی چیست؟
اشخاص و موقعیت ها
شخصیت
مراحل رشد و صفات (تئوری آرگریس)
مدل رشد و عدم رشد آرگریس
نقش شخصیت بر روی شغل و فاکتورهای آن
فاکتورهای شخصیت (پذیرش آمریت)
تفاوت های فردی (طرز تلقی= طرز نگرش،ایده هاوافکار پایدارما،اعتقادات ما)
طرز تلقی از دیدگاه جدید و نوین (دیدگاه موقعیتی)
ناهماهنگی شناختی
رضایت شغلی چیست؟
تعهد و پایبندی
تفاوت های فردی ( ادراک )
ویژگی های موضوع ( تکرار ، تازگی )
ویژگی های شخص (مهم بودن موضوع از نظر فرد ،حالت ، طرز تلقی ،درک از خویش ،شخصیت)
فرآیندها یا ویژگی های موقعیتی
فرآیندهای موقعیتی (گزینش)
فرآیندهای موقعیتی(سازماندهی)
فرآیندهای موقعیتی (گزینش)
فرآیندهای موقعیتی (کلیشه سازی )
فرآیندهای موقعیتی (اثر هاله)
فرآیندهای موقعیتی (فرافکنی)
محتوای اسلاید ۱۴
تفاوت های فردی (طرز تلقی= طرز نگرش،ایده هاوافکار پایدارما،اعتقادات ما)
۲ رویکرد دارد : ۱- رویکرد سنتی ۲- رویکرد جدید و نوین
دیدگاه سنتی طرز تلقی از ۳ جزء تشکیل میشود.
۱-عاطفه ۲- شناخت ۳-قصد
برای اینکه این نگرش در ما شکل بگیرد ۳ فاکتور وجود دارد:
۱-بخش احساسی یا هیجانی یک نگرش (عاطفی)
۲-بخش نظری یا اعتقادی یک نگرش(شناختی)
۳-قصد فرد از رفتار به شیوه ای خاص در قبال فرد یا چیزی(رفتاری)
رویکرد سنتی طرز تلقی: حالات پایداررفتار فرد با دیگران که حاصل تجربه های او بوده.
اگر ما بخواهیم که یک نگرش یا طرز تلقی در ما شکل بگیرد اول باید نسبت به یک موضوعی عاطفه یا احساس داشته باشیم و بعد بر مبنای آن عاطفه به یک شناخت میرسیم و در مورد آن اطلاعات جمع میکنیم بعد قصد انجام رفتاری در ما ظاهر میشود.
نکته حائز اهمیت در اینجا این است که طرز تلقی یک فرآیند آگاهانه و منطقی میباشد در صورتی که احساس و عاطفه ای که در ما شکل میگیرد یک فرآیند ناآگاهانه و غیر مطقی میباشد…
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
